深度剖析八马茶业加盟商模式的库存压力问题,揭示买断式经销机制下加盟商的库存风险与渠道失控隐患,提供投资与经营决策参考。
八马茶业采用以加盟为主的扩张策略,截至2024年9月,其门店总数达3498家,其中加盟店占比高达92.1%,是绝对的核心渠道。其加盟模式的核心为“买断式”经销机制:加盟商与品牌方为“买断关系”,需承诺“年度最低采购15万-100万元”的硬性指标,且除终止合作或首单外,原则上不得退换货。这一模式的本质是将产品所有权及库存风险从品牌方(八马茶业)转移至加盟商,加盟商需独立承担库存管理与终端销售压力。
根据八马茶业历史IPO招股书披露,其存货账面价值在2022-2024年呈现波动增长趋势:2022年末为4.4亿元,2023年末微降至4.36亿元,2024年9月末回升至4.61亿元(较2022年初增长4.8%)。截至2024年9月末,平均存货周转天数约为167天(以茶叶行业平均周转天数约120-150天为参考,处于偏高水平)。尽管公司整体存货规模未出现大幅激增,但其周转效率相对滞后,反映出产品从生产到销售的流通速度较慢,可能隐含潜在库存管理压力。
“买断式”加盟模式的核心风险在于库存压力的转移与放大。由于加盟商需完成“年度最低采购额”的硬性指标,部分加盟商为达标可能采取非市场化手段:
尽管公开财经媒体未明确提及“八马茶业库存高企”的直接报道,但加盟商实际运营中的“冲业绩压货”“低价抛货”“引入竞品”等行为,已从侧面反映出其库存管理的困难。这种渠道端的异常现象,本质是库存压力在加盟商层面的显性化表现。
八马茶业通过“全产业链布局”优化供应链效率:
截至2024年9月,八马茶业通过“直营+加盟”模式实现3498家门店覆盖,极大提升了品牌市场渗透率。理论上,广泛的门店网络可拓宽消费群体,加速产品流通。但实际效果受限于终端消费需求:若终端销售增速不及门店扩张速度(即单店销售效率下降),加盟商仍可能面临库存积压。
八马茶业为加盟商提供选址指导、装修支持、销售培训及技术培训等扶持政策。其中,销售培训可提升加盟商的销售能力,技术培训可优化其库存管理效率(如通过数字化工具监控库存)。但这些措施属于“辅助性支持”,无法抵消“最低采购额”硬性指标带来的库存压力。
结论:八马茶业的加盟商模式存在显著的库存压力,且主要集中于加盟商层面。
“买断式”加盟模式通过转移库存风险降低了品牌方的直接压力,但“最低采购额”的硬性要求与终端销售的不确定性,导致加盟商被迫压货,进而引发渠道价格混乱、竞品替代等问题。尽管公司通过供应链优化、品牌扩张及加盟商支持缓解部分压力,但难以完全抵消模式本身的风险传导效应。
投资启示: